球盟会官方网入口人力资源开发中心国家级教练职务任职资格评审工作，根据《关于深化体育专业人员职称制度改革的指导意见》（人社部发〔

　　（二）省级体育部门提交推荐评审综合报告，说明申报人的姓名、现职务任职资格、是否具有良好的职业道德，明确职称工作联系人和联系方式。

　　（三）省（区、市）体育系统推荐评审的须由省（区、市）人社厅（局）出具委托评审函（总局直属单位、全国性体育社会组织推荐评审的，无须提供）。

　　3.“参加工作时间”及“任教练时间”栏，须填写具体年、月，不可笼统填写“已工作多少年”或“已任教多少年”。

　　6.申报人在本执教方向内，根据业绩实际情况填报1个或多个业绩情况表，不可填报其他执教方向的申报表。相关对应关系见下表。

　　填报业绩情况表1时，在比赛成绩栏目，竞技体育方向的教练员填写训练2年以上的运动员，或训练2年以上的运动员输送后4年内取得的奥运会成绩或世界、亚洲、全国最高水平比赛冠军的成绩。体能方向的教练员填写训练1年以上，或训练1年以上的运动员输送后4年内取得的比赛成绩。群众体育方向的教练员填写训练2年以上的人员，或训练2年以上的人员输送后4年内，参加各级各类群众体育比赛取得的成绩。

　　填报业绩情况表2时，在比赛成绩栏目，竞技体育方向的教练员填写训练1年以上的运动员获得奥运会成绩或世界、亚洲、全国最高水平比赛冠军的成绩；群众体育方向的教练员填写训练1年以上的人员取得的比赛成绩。

　　竞技体育、体能方向的教练员填写的业绩情况表均须由省级训练竞赛部门审核、在意见栏加盖公章确认。群众体育方向的教练员填写的业绩表格须由省级群众体育部门或省级及以上单项运动协会审核、在意见栏加盖公章确认。

　　7.申报的业绩，须达到《关于深化体育专业人员职称制度改革的指导意见》教练员职称评价基本标准中有关要求。

　　推荐单位要认真核对学历证书、现职务任职资格通知（职称资格证书）等复印件与原件是否一致，并加盖人事部门公章球盟会网页登录入口。职称资格证书或学历证书遗失的，须提供档案中相关材料的复印件，并加盖人事部门公章。

　　须由申报人所在单位从本单位外聘请两名以上专家对同一成果分别进行鉴定，鉴定意见必须注明是否具备拟申报任职资格所需的学术水平。具体要求为：

　　申报人人事关系所在单位需对申报人的学历、学位、工作业绩、学术成果在单位进行为期不少于5个工作日的公示，并提供公示情况说明。说明须包括公示的内容、公示的时间、公示的范围、公示的结果等基本内容，并加盖单位公章。

　　1.《破格申报推荐表》首先由申报人所在单位填写破格评审成绩依据（所依据的成绩原则上不得重复破格使用），并加盖单位公章。

　　按照《电线号）文件精神，跨季跨项跨界输送运动员至冬季项目的教练员破格晋升任职资格，可继续申报。三跨破格申报需提供以下材料。

　　申报人人事关系所在单位需对申报人现专业技术职务任职资格及取得时间、培养及三跨输送运动员情况在单位进行为期不少于5个工作日的公示，并提供公示情况说明。说明须包括公示的内容、公示的时间、公示的范围、公示的结果等基本内容，并加盖单位公章。

　　（一）坚持把品德放在体育专业人员评价首位，重点考察体育专业人员的职业道德。受到党纪、政务处分的人员，在影响期内不得申报职称。对通过弄虚作假等不正当手段取得的职称一律予以撤销。

　　（二）严肃工作纪律，严格实行首审负责制和责任追究制，申报人所在单位负审查主体责任，对于不认真履职造成严重后果的，依法依规追究相关单位和人员责任。